Cyfrifoldeb Cymdeithasol Corfforaethol yn P+S
Mae mentrau cyfrifoldeb cymdeithasol corfforaethol (CSR) yn helpu busnesau i aros yn atebol am eu gweithredoedd - yn fewnol, yn lleol ac yn fyd-eang.
I ni, mae hynny'n golygu gwneud y gorau y gallwn heddiw, ond bob amser yn ymdrechu i wneud yn well yfory. Ar gyfer ein pobl, i'n cymuned, ac ar gyfer ein planed.
Ein datganiad cenhadaeth
Yn Proctor, rydyn ni'n cael ein gyrru gan bwrpas go iawn. Rydym am wneud y gorau y gallwn dros y bobl y tu mewn i'n busnes a'r tu allan iddo.
Efallai ei fod yn bethau bach, neu'n ystumiau mawr. Polisïau busnes mewnol, neu ein cysylltiadau allanol. Ond trwy aros yn atebol i'n diben, byddwn yn parhau i wneud yr effaith fwyaf.
Felly, boed yn gompostio ein cinio sydd dros ben, rhoi amser a thalent i achosion lleol, addysgu'r genhedlaeth nesaf neu'n rhedeg adeilad ynni-effeithlon — ein haddewid yw gwneud daioni, creu daioni.

Ar gyfer ein planed

Mae gennym 90 panel solar, sy'n pweru ein hadeilad, codi tâl ar ein fflyd o gerbydau trydan ac allforio capasiti gormodol yn ôl i'r grid

Rydym wedi cael polisi ceir cwmni trydan a phlygio i mewn hybrid ers dros 12 mlynedd, gyda chwe phwynt gwefru ar y safle i weithwyr ac ymwelwyr eu defnyddio

Arferai ein hadeilad fod yn hen waith printiau — gwnaethom achub, ei achub ac ailgylchu popeth a allwn ar hyd y ffordd, gan ei droi'n cartref newydd a rhoi bywyd newydd iddo
Rydym wedi gwella inswleiddio adeiladau, gan ein helpu i gadw pethau'n fwy economaidd ac effeithlon o ran ynni
Mae gennym oleuadau arbed ynni awtomatig trwy gydol yr adeilad
Mae gennym gynllun beicio i'r gwaith, i annog ffitrwydd a lleihau'r defnydd o geir
Mae ein coffi a'n te yn cael eu cyrraedd yn gynaliadwy, yn gyfrifol ac yn foesegol. Rydym yn darparu amrywiaeth o ddewisiadau amgen yn lle llaeth
Rydym yn compostio ein gwastraff bwyd, yn ailgylchu popeth y gallwn, ac rydym hyd yn oed wedi disodli poteli llaeth plastig o blaid rhai gwydr traddodiadol
Rydym yn hyrwyddo dulliau teithio cynaliadwy wrth gwrdd â'n cleientiaid a mynychu digwyddiadau ac rydym yn perthyn i'r Clwb Teithio Cymudwyr — cael mynediad i deithio ar fysiau gostyngol

Mae gennym waliau byw sy'n pwmpio ocsigen i'n hawyrgylch gwaith, ac mae gennym ddigon o goed yn ein maes parcio hefyd. O, ac a wnaethon ni sôn ein bod yn ardystiedig B Corporation?
Ar gyfer ein pobl

Rydym yn darparu gweithle cynhwysol sy'n croesawu pawb, o wahanol gefndiroedd bywyd a rhannau o'r byd. Rydym yn aml yn cael ein canmol ar ein tîm cyfeillgar, sydd bob amser yn cael amser i stopio, gwirio i mewn, a gofyn sut rydych chi'n gwneud

Dair gwaith y flwyddyn, rydym yn cynnal gwobrau ProScars - pleidleisiwyd drostynt gan weithwyr eu hunain - i ddathlu a gwobrwyo ein cyd-chwaraewyr gweithgar
Er mwyn gwella llesiant ein gweithwyr a gwella cydbwysedd rhwng bywyd a gwaith, rydym yn cynnig wythnos waith 4 diwrnod
Rydym yn darparu cymorth lles, ac yn cynnig mynediad i Raglen Cymorth i Weithwyr gan gynnwys llinell gymorth am ddim
Mae gennym bolisïau gweithio hyblyg ac o bell ar waith
Rydym yn darparu cyflog uwch i famau a thadau ar absenoldeb mamolaeth neu tadolaeth

Rydym yn cynnig hyfforddiant ac uwchsgilio am ddim i weithwyr, gyda chyllideb flynyddol y gallant ei roi tuag at eu datblygiad

Rydym yn cynnal cymdeithasau cymdeithasol rheolaidd, o gwisys wythnosol i barbeciw yr haf a phartïon Nadolig
Mae gennym dîm o Ymatebwyr Cymorth Cyntaf Iechyd Meddwl ar y safle, yn barod i gynnig cymorth, arweiniad a chyfeirio pobl at gymorth priodol pe bai ei angen arnynt erioed
Rydym yn cynnig yswiriant iechyd preifat a chynllun budd-daliadau gweithwyr

Gweithio gyda ni
Os ydych chi'n hoffi'r golwg ohonom, ac yr hoffech ymuno â ni, edrychwch ar ba rolau sydd gennym ar gael. Rydym bob amser yn edrych allan am dalent eithriadol i ymuno â'n hasiantaeth.





