Gweld
gwaith
Darganfyddwch
mwy
Mwy
Gwybodaeth
Darllenwch
mwy
CSR

Cyfrifoldeb Cymdeithasol Corfforaethol yn P+S

Mae mentrau cyfrifoldeb cymdeithasol corfforaethol (CSR) yn helpu busnesau i aros yn atebol am eu gweithredoedd - yn fewnol, yn lleol ac yn fyd-eang.

I ni, mae hynny'n golygu gwneud y gorau y gallwn heddiw, ond bob amser yn ymdrechu i wneud yn well yfory. Ar gyfer ein pobl, i'n cymuned, ac ar gyfer ein planed.

Archwiliwch fwy o'n mentrau

Ein datganiad cenhadaeth

Yn Proctor, rydyn ni'n cael ein gyrru gan bwrpas go iawn. Rydym am wneud y gorau y gallwn dros y bobl y tu mewn i'n busnes a'r tu allan iddo.

Efallai ei fod yn bethau bach, neu'n ystumiau mawr. Polisïau busnes mewnol, neu ein cysylltiadau allanol. Ond trwy aros yn atebol i'n diben, byddwn yn parhau i wneud yr effaith fwyaf.

Felly, boed yn gompostio ein cinio sydd dros ben, rhoi amser a thalent i achosion lleol, addysgu'r genhedlaeth nesaf neu'n rhedeg adeilad ynni-effeithlon — ein haddewid yw gwneud daioni, creu daioni.

P+S employees walking together.
da rydym yn ei wneud

Ar gyfer ein planed

solar panels

Mae gennym 90 panel solar, sy'n pweru ein hadeilad, codi tâl ar ein fflyd o gerbydau trydan ac allforio capasiti gormodol yn ôl i'r grid

electric car charger at proctors

Rydym wedi cael polisi ceir cwmni trydan a phlygio i mewn hybrid ers dros 12 mlynedd, gyda chwe phwynt gwefru ar y safle i weithwyr ac ymwelwyr eu defnyddio

proctor and stevenson office

Arferai ein hadeilad fod yn hen waith printiau — gwnaethom achub, ei achub ac ailgylchu popeth a allwn ar hyd y ffordd, gan ei droi'n cartref newydd a rhoi bywyd newydd iddo

Rydym wedi gwella inswleiddio adeiladau, gan ein helpu i gadw pethau'n fwy economaidd ac effeithlon o ran ynni

Mae gennym oleuadau arbed ynni awtomatig trwy gydol yr adeilad

Mae gennym gynllun beicio i'r gwaith, i annog ffitrwydd a lleihau'r defnydd o geir

Mae ein coffi a'n te yn cael eu cyrraedd yn gynaliadwy, yn gyfrifol ac yn foesegol. Rydym yn darparu amrywiaeth o ddewisiadau amgen yn lle llaeth

Rydym yn compostio ein gwastraff bwyd, yn ailgylchu popeth y gallwn, ac rydym hyd yn oed wedi disodli poteli llaeth plastig o blaid rhai gwydr traddodiadol

Rydym yn hyrwyddo dulliau teithio cynaliadwy wrth gwrdd â'n cleientiaid a mynychu digwyddiadau ac rydym yn perthyn i'r Clwb Teithio Cymudwyr — cael mynediad i deithio ar fysiau gostyngol

living wall at proctors

Mae gennym waliau byw sy'n pwmpio ocsigen i'n hawyrgylch gwaith, ac mae gennym ddigon o goed yn ein maes parcio hefyd. O, ac a wnaethon ni sôn ein bod yn ardystiedig B Corporation?

da rydym yn ei wneud

Ar gyfer ein cymuned

a group of people sitting in an awards ceremony

Rydym yn cynnal Gwobrau Myfyrwyr Digidol Dylunio De-orllewin +, gan bontio'r bwlch rhwng addysg uwch a'r diwydiannau creadigol, a gwobrwyo'r genhedlaeth nesaf o feddylwyr creadigol

people socialising at events

Rydym yn cynnig interniaethau, lleoedd profiad gwaith i ysgolion a lleoliadau 12 mis i fyfyrwyr

Rydym yn gwneud gwaith pro-bono i elusennau lleol a sefydliadau bach

proctors at endure 24

Rydym hefyd yn codi arian ar gyfer elusen hefyd - gan gynnwys drwy gynnal ras gyfnewid 24 awr er budd Alzheimer's Research UK a chynnal boreau coffi MacMillan. Rydym hefyd wedi rhoi bwyd, dillad, cyflenwadau a dodrefn i gymunedau mewn angen

wreath making class at proctors

Rydym yn cynnig defnydd o'n hadeilad fel gofod digwyddiadau

proctors employees socilising

Mae gennym ginio dros dro rheolaidd sy'n cael eu darparu gan fusnesau annibynnol lleol

da rydym yn ei wneud

Ar gyfer ein pobl

offices at proctor and stevenson

Rydym yn darparu gweithle cynhwysol sy'n croesawu pawb, o wahanol gefndiroedd bywyd a rhannau o'r byd. Rydym yn aml yn cael ein canmol ar ein tîm cyfeillgar, sydd bob amser yn cael amser i stopio, gwirio i mewn, a gofyn sut rydych chi'n gwneud

proscars awards

Dair gwaith y flwyddyn, rydym yn cynnal gwobrau ProScars - pleidleisiwyd drostynt gan weithwyr eu hunain - i ddathlu a gwobrwyo ein cyd-chwaraewyr gweithgar

Er mwyn gwella llesiant ein gweithwyr a gwella cydbwysedd rhwng bywyd a gwaith, rydym yn cynnig wythnos waith 4 diwrnod

Rydym yn darparu cymorth lles, ac yn cynnig mynediad i Raglen Cymorth i Weithwyr gan gynnwys llinell gymorth am ddim

Mae gennym bolisïau gweithio hyblyg ac o bell ar waith

Rydym yn darparu cyflog uwch i famau a thadau ar absenoldeb mamolaeth neu tadolaeth

lady working at proctor and stevenson

Rydym yn cynnig hyfforddiant ac uwchsgilio am ddim i weithwyr, gyda chyllideb flynyddol y gallant ei roi tuag at eu datblygiad

proctor and stevenson christmas party

Rydym yn cynnal cymdeithasau cymdeithasol rheolaidd, o gwisys wythnosol i barbeciw yr haf a phartïon Nadolig

Mae gennym dîm o Ymatebwyr Cymorth Cyntaf Iechyd Meddwl ar y safle, yn barod i gynnig cymorth, arweiniad a chyfeirio pobl at gymorth priodol pe bai ei angen arnynt erioed

Rydym yn cynnig yswiriant iechyd preifat a chynllun budd-daliadau gweithwyr

lady working

Gweithio gyda ni

Os ydych chi'n hoffi'r golwg ohonom, ac yr hoffech ymuno â ni, edrychwch ar ba rolau sydd gennym ar gael. Rydym bob amser yn edrych allan am dalent eithriadol i ymuno â'n hasiantaeth.